セールスフォース・ドットコムはブラック企業？平均年収や評判・口コミ

セールスフォース・ドットコムの平均年収、年齢別の年収や企業の口コミをご紹介してまいります。
米国カリフォルニア州に本社を置く、顧客関係管理（CRM）ソリューションを中心としたクラウドコンピューティング・サービスの提供企業です。事業内容はビジネスアプリケーションおよびクラウドプラットフォームをインターネット経由で提供しています。

セールスフォース・ドットコムについて

セールスフォース・ドットコムは1999年3月に、マーク・ベニオフにより設立されました。翌2000年4月には、日本法人である株式会社セールスフォース・ドットコムが設立されています。国内の拠点は拠点は、東京本社と大阪および名古屋の3箇所です。

企業向けクラウドコンピューティング・サービスの提供事業者として、日本国内でも多くの企業への導入実績を持っています。そのサービスは、大きく分けて SaaS 型アプリケーションの「Sales Cloud」「Service Cloud」「Marketing Cloud」「Community Cloud」と、PaaS と呼ばれる「Force.com」「Heroku」の2つに分けられます。尚、PaaS という言葉を最初に提唱したのはセールスフォース・ドットコムとなっています。

また、セールスフォース・ドットコムでは社員によるボランティア活動もおこなっておりセールスフォース・ドットコムの社員は、年7日の有給ボランティア休暇を活用して自分で選んだ活動を実施します。他にも非営利団体への製品寄贈や割引にも力をいれており統合されて社会貢献活動を1-1-1モデルといいビジネスと社会貢献を統合したアプローチをおこなっています。米フォーブス誌の「世界で最も革新的な企業」ランキングでは4年連続で第1位に選出された企業でもあります。

セールスフォース・ドットコムの会社情報

セールスフォース・ドットコムの事業内容

主な事業内容は、クラウドアプリケーション及びクラウドプラットフォームの提供です。

経営理念とビジョン

経営理念

「信頼」お客様とのコミュニケーションはオープンに。データの保護は厳重に「成長」すべては、お客様の成功のために。お客様の成功は、私たちの成功です「イノベーション」私たち自身を、社会を、世界を変えるアイデアを、常に探し求めています「平等」社員の多様性に敬意を払い、その多様性にこそ価値があると信じています。

ビジョン

ロボット、AI、IoT…。いわゆる「第4次産業革命」により、人々の働き方は劇的に変化しています。 セールスフォース・ドットコムは、こうした革新的テクノロジーをより簡単に、誰もが使えるかたちで提供することで、すべての人がより大きなチャンスを得られる、平等な未来への橋渡しをしています。

年収と年度別・年齢別年収

年収（平均年収、年度別平均年収、年齢別平均年収）

年収は450万円～1,400万円で、平均年収は824万円です。

年度別平均年収は、こちらです。

現在調査中

年齢別の平均年収は、下記となっております。

現在調査中

給与制度・福利厚生

初任給も調査致しました。

短大・専門学校卒：17万3,000円
高専卒（本科）18万5,000円
高専卒（専攻科）：21万円
大学卒 ：21万円
大学院了：27万円
修士了：23万4,000円

では、給与制度やひと月の残業時間、有給消化率、離職率はどうなっているのでしょうか？

給与制度

セールスフォース・ドットコムの離職率は現在調査中です。

【給与制度】
昇給：年1回、賞与：年2回
【月間残業時間】
46.7時間
【有給消化率】
63.0％

福利厚生や社内制度

福利厚生としては社会保険完備、健康診断、フィットネス費用補助、ビジネススキル学習補助、英語学習補助、ESPP 社員持ち株制度、住宅ローン金利優遇制度、401K確定拠出年金制度、ベビーシッター補助、育児・介護休暇制度、子ども看護休暇、出産休暇、育児時短制度、健康保険保養所等施設、福利厚生倶楽部、生命保険(死亡・高度障害)、団体がん保険、損害保険（事故・怪我)、私病症休暇制度、海外出張・旅行医療サポート、EAPメンタルヘルス支援・匿名カウンセリングがあります。
社内制度は英会話等学習に係る費用の補助、マッサージやジムの費用補助、社内でのドリンク・軽食無料があります。
人事制度は年一回の人事評価制度を廃止し、常時上司と1対1でタイミングを見て評価する「リアルタイム・フィードバック」という評価制度を採用しています。

出典元：https://www.salesforce.com/jp/blog/2017/07/work-style-innovation-vol3.html

会社評判・口コミ・ブラック企業度合いは？

成果に対する評価が明確、徹底されており、実力があれば、高い給与、評価が保証されているため、成果を上げていれば、勤務時間は自身でのコントロールが可能です。社内の雰囲気は、有給取得を推奨しています。ボランティア活動を推奨しており、休暇に振り替え可能です。

出典元：https://en-hyouban.com/company/10025403019/

ブラックな口コミは？

成果を上げるために残業（実労時間）は、総じて長いです。入社後間もない間は、一般的には相当なハードワークをしないと期待された評価を得ることは難しいです。表面上の制度（社内の雰囲気作り）と現場実態には乖離があります。

出典元：https://en-hyouban.com/company/10025403019/

会社の著名人は？

現在調査中

セールスフォース・ドットコムの採用情報

採用人数、インターン

採用人数は36名～40名で、インターンはインターンシップを通して、セールスフォース・ドットコムを取り巻くクラウド業界だけでなく、実際に働いている社員とのネットワーキングを通して、クラウド業界の魅力、またセールスフォース・ドットコムの会社の魅力を体験できるプログラムとなっています。

出身大学の傾向・学歴

現在調査中

セールスフォース・ドットコムのまとめ

いかがでしたか？「セールスフォース・ドットコム」はあなたの将来稼ぎたい年収でしたか？

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